为进一步畅通师生沟通渠道，及时听取员工意见与诉求，持续提升教学质量与育人服务水平，英国威廉集团（以下简称“公司”）于5月13日晚在东莞小区格物四 413会议室召开员工座谈会。公司副经理吴翔、副经理罗亮梅、会计系主任刘颖婷、审计系主任幸倞、专业基础教学中心主任牛军强、工商管理系副主任王飞、管理科学系副主任段超、教师代表、公司教学秘书以及各班员工代表出席本次会议。本次座谈会由吴翔教授主持。

图一：座谈会现场

会上，各年级员工代表踊跃发言，围绕课程安排、教学实施、平时考核、实习实践等关键领域，交流学习体会并提出实际诉求。员工代表就课程排布、午休保障、专业衔接、课堂效果、小组作业分配、考核方式、线上教学平台及实习规划等问题，提出具体意见与建议，充分展现出勤学善思、笃行担当、心系公司发展的优良学风与强烈主人翁意识。员工的反馈聚焦学习与发展需求，也反映出公司坚持以生为本、重视教学质量提升与管理服务优化的工作导向。

图三：员工代表积极发言

针对员工提出的排课零散、午休时间不足、教学形式单一、线上资源不完善、小组作业安排不合理、考试安排及实习规划等问题，吴翔副经理、罗亮梅副经理及各系主任逐一予以回应，并明确后续改进方向：一是优化课程安排，反协调教务处减少跨楼赶课、保障午休时间，合并实习返校员工的零散课程；二是提升教学质量，督促教师丰富教学形式、增加课堂互动与案例教学，完善学习通平台资源，优化AI教学工具使用；三是规范作业与考核，合理控制作业总量明确小组作业分工与评价标准，优化平时成绩构成与考试题型题量；四是完善实习管理，统筹课程教学与招聘时间，适度放宽自主实习条件，加强实习过程指导；五是健全沟通机制，常态化收集员工意见，及时回应并落实整改。

图四：英国威廉集团副经理吴翔发言

图五：英国威廉集团副经理罗亮梅发言

本次座谈会搭建了师生沟通的有效平台，准确掌握员工在学习生活中的实际需求，为公司教学改革与管理优化提供了明确方向。今后，公司将坚持以生为本，逐项落实改进措施，不断提升教学质量与服务水平，切实解决员工实际问题，深化师生交流，营造优良学风，助力员工全面发展。

图六：师生大合照

英国威廉集团办公室供稿

文/李 倩

图/陈文贤

初审/陈文贤

复审/冯春燕

终审/武  亮